公司简介
      南大紫金科技集团作为一家科技型现代企业集团,它一直在探索走一条特色化的产、学、研一体化的企业之路。集团以“发展高新技术,成就精彩人生”为宗旨,紧紧依托南京大学雄厚的科研实力,充分发挥人才、技术优势,以科技创新为核心竞争力,公司始终坚持将高科技成果转化为生产力作为企业的使命,历经七载,卓有建树。如今,南大紫金科技集团已建立起城市信息化系统、粉体工程及设备、纳米新材料三大支柱产业;拥有数十家企业,一个技术研究中心和一个工程设计院,一个全新的、快速发展的知识型企业集团正在走向世界。
    江苏南大紫金科技集团有限公司作为集团的核心企业之一,创建于1997年10月,自成立起就站在了行业的最前沿,利用南京大学国家重点实验室的雄厚力量,并同清华大学、华东理工大学、中国科学院、日本东丽、细川密特朗、三井化学、西门子、霍尼维尔等国内外著名的科研院校及企业建立了长远而紧密的合作关系,保证了公司技术的先进性;同时公司不断加强科研成果转化基地的建设,公司拥有14000余平方米的南大紫金机电产业基地;26000余平方米的南大紫金科技园;16000余平方米的南大紫金纳米新材料中试产业基地,从而保证了集团公司高科技成果产业化的发展空间。
    快速发展的事业,欣欣向荣的企业,吸引了一大批技术、管理、销售精英的加盟。在公司200余名员工中,博导教授3名,高级工程师18人,工程师及其它专业骨干人员89人,建设部一级项目经理8人,从而保证了公司持续发展的核心动力。
    而今迈步从头越,只争朝夕紫金人。
   
 
  招聘职位
 

招聘人数均为1人
江苏南大紫金科技集团有限公司南京分公司招聘信息(工作地点:南京)


岗位名称:日语翻译
岗位职责:
1.负责中日文的笔译和口译工作:
2.会议口译;
3.日常工作中的日文函电及技术资料的翻译;
4.负责机械设备安装现场的翻译和协调工作;
5.协助销售部的日常工作,来客接待,公关管理等。
任职资格:
1.大学本科及以上学历,日语一级以上;
2.两年以上同各位工作经验;
3.优秀的中日文翻译能力,机械行业工作背景优先考虑;
4.具有优秀的团队精神和良好的沟通技巧。

岗位名称:主任工程师
岗位职责:组织并参与完成本专业主系统工艺性能和工艺流程设计、总体流程设计、总体布置设计,包括相关辅助系统的布置和设备的选型、配套等。
任职资格:
1.掌握本专业相应的技术标准。
2.能独立完成和指导完成本专业各阶段的全部设计工作:包括项目建议书及科研报告编制、初步设计、基本设计以及详细设计工作,包括相关设备采购技术规范的编制。
3.有化工或石油化工(合成氮/煤气化/石油催化裂化)系统工艺设计、化工设备、化工管道设计、化工压力容器设计、化工自动控制设计经验。

岗位名称:项目经理
岗位职责:
1.负责完成主管领导安排的工艺设计工作和日常工作,担任主管领导安排的项目经理工作,处理与用户的关系;
2.负责工程预算;
3.协助控制工程项目的进度、质量、成本以及进度控制;
2.负责工艺沟通工作。
任职资格:
1.大学本科及以上学历,化学工程、化工机械、化工管通等相关专业;
2.35岁以上,五年以上相关岗位工作经验;
3.熟悉气流输送工艺、图纸、设备;
4.二级以上项目经理资质;
5.熟悉项目管理及其方法,并有独立实施项目管理操作的成功经验;
6.优秀的组织协调能力,项目控制能力,良好的客户沟通能力;

岗位名称:机械工程师
岗位职责:
1.新产品的开发及新产品信息资料的收集;
2.机械设计制图。
任职资格:
1.机械专业本科及以上学历,三年以上相关工作经验;
2.熟练CAD和PRO/E设计;
3.有团队合作精神。

岗位名称:销售部经理
岗位职责:负责气力输送事业部的销售工作。
任职资格:
1.大专及以上学历。
2.具有同行三年以上工作经验。
3.具有销售管理经验。

岗位名称:化工机械
任职资格:
1.化学、机械专业本科及以上学历。
2.有管配设计两年以上工作经验。

江苏南大紫金科技集团有限公司纳米事业部招聘信息(工作地点:常州或南京)

岗位名称:纳米事业部经理
岗位职责:
1.负责纳米事业部的全面管理,对事业部的产品质量和项目质量负责。
2.规划纳米事业部的整体运行。
3.组织纳米事业部的研发设计工作。
4.组织纳米事业部项目的生产和施工工作。
5.完成科领导交办的其他任务。
任职资格:
1.本科及以上学历,高分子材料等相关专业。
2.五年以上该岗位工作经验。
3.品德高尚,作风正派,心胸宽广,廉洁自律。
工作地点:常州或南京

岗位名称:纳米总工程师
岗位职责:负责公司纳米材料的研发和应用。
任职资格:
1.硕士及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业。
2.三年以上同岗位工作经验。
3.具有相关行业背景。
4.具有一定的管理经验。
工作地点在常州或南京

纳米事业部营销经理
岗位职责:
1.负责事业部营销人员的日常管理
2.进行市场预测,开拓业务渠道
3.制定业务动态信息管理办法并实施;
4.收集各片区或各分部的业务动态信息并进行统计分析;
5.监督管理资金回笼工作;
6.负责对业务人员、项目经理的奖金进行结算;
7.根据市场反馈,负责组织向公司技术部门提出“新项目开发建议书”和“顾客试用报告”
任职资格:
1.本科及以上学历。
2.五年以上相关岗位的工作经验。
3.具有较强的综合管理能力。

   
 
  联系方式
 

网址:http://www.ndz.com.cn
联系人:谢小姐
电话:025-84468089
邮件:maggie_hrm@sina.com

   
   
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